Türk Akreditasyon Kurumuna Mühendis Alımı

Türk Akreditasyon Kurumuna Mühendis Alımı Yapılacaktır.

TÜRK AKREDİTASYON KURUMU

5 MÜHENDİS ALINACAKTIR. 

BAŞVURULAR ( 22 Eylül – 6 Ekim) 2023

I SINAVA İLİŞKİN GENEL BİLGİLER
Türk Akreditasyon Kurumunca (TÜRKAK) sözlü giriş sınavı ile Mühendis pozisyonuna 5
(beş) personel alınacaktır. Alınacak personel 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin
ilgisine göre Ek 27’nci maddesi ile Türk Akreditasyon Kurumu İnsan Kaynakları
Yönetmeliğine göre idari hizmet sözleşmesi ile istihdam edilecektir.

II SINAVA KATILMA KOŞULLARI
A. Genel Şartlar:
a. 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48/A maddesinde sayılan
genel şartları taşımak,
b. Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik
mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri
mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul
edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
c. Giriş sınavının son başvuru tarihi itibarıyla, 2022 yılına ait Kamu Personel Seçme
Sınavından (KPSS) aşağıdaki tabloda (Tablo-1) belirtilen puan türünden en az 70 ve
üzeri puan almış olmak.

Mühendis Pozisyonu için;

Grup 1

Grup 2

Başvuru şartlarını taşıyan adaylar, Tablo-1’de yer alan grup için belirtilmiş puan türünden
aldıkları en yüksek puana göre sıralanarak, atama yapılacak pozisyon sayısının 4 (dört) katı
kadar aday giriş sınavına katılmaya hak kazanacaktır. Yapılacak giriş sınavına katılma hakkı
elde eden en son adayla eşit puan almış adayların tümü sınava çağrılacaktır.

III BAŞVURU TARİHLERİ

Giriş Sınavı Başvuru Tarihleri: 22 Eylül 2023 – 6 Ekim 2023 tarihleri arasındadır.

IV BAŞVURU YERİ, ŞEKLİ VE İSTENİLEN BELGELER 

Başvurular; e-Devlet üzerinden Türk Akreditasyon Kurumu-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım
veya Kariyer Kapısı “https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/” adresi üzerinden yapılacaktır.
Başvuru için gerekli olan bilgiler ve elektronik ortamda iletilecek belge örnekleri şunlardır:
a) Eğitimini yurtdışında tamamlayan adayların diploma denklik gösterir belgesinin
aslı veya onaylı örneği,
b) Adayların Mezuniyet belgelerinde yazan öğrenim bölümü/programı adları
belirtilen öğrenim bölümü/programı adları ile eşdeğer olmakla birlikte metinde yer
almıyor ise mezuniyet bölümlerinin eşdeğer olduğuna dair Yüksek Öğretim Kurulu
Başkanlığı (YÖK) tarafından onaylı eşdeğerlik belgesi,
c) Yazılı özgeçmiş.
Başvuru bilgilerinin doğruluğundan ve fotoğrafın uygunluğundan, başvuru onaylandıktan sonra
3
ortaya çıkabilecek yanlışlıktan veya eksiklikten aday sorumludur. Eksik belgelerle yapılmış
olduğu yahut gerçeğe aykırı beyanlar içerdiği anlaşılan başvurular dikkate alınmayacaktır.
Başvuru koşullarını taşımadığı veya istenen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu
sonradan tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılır. Bu başvuru sahiplerinin atamaları yapılmış
olsa dahi atamaları iptal edilir.

V GİRİŞ SINAV TARİHİ VE YERİ
Başvuru formu ve eki belgelerin incelenmesi sonucu yukarıda belirtilen şartları haiz olup, sözlü
giriş sınavına katılmaya hak kazanan adayların listesi ve sınav takvimi 12 Ekim 2023 tarihinde
Kuruma ait www.turkak.org.tr adresli internet sitesinin “Duyurular” başlıklı bölümünde
duyurulacaktır. Ayrıca adaylar sözlü sınava katılım durumlarını Kariyer Kapısı üzerinden takip
edebilecektir.
Sözlü Giriş sınavı 16 Ekim 2023 – 17 Ekim 2023 tarihleri arasında Kurumun “Mustafa Kemal
Mahallesi 2125. Sokak No:1 Çankaya/Ankara” adresinde yapılacaktır.
Adaylar sınavda kimlik tespitinde kullanılmak üzere resmi kimlik belgesi (nüfus cüzdanı,
sürücü belgesi veya pasaport) bulunduracaktır. Kimlik belgesi yanında bulunmayan adaylar
sınava alınmayacaktır.
Giriş sınavına katılma hakkı elde edemeyen başvuru sahiplerine herhangi bir bildirimde
bulunulmayacaktır.
Adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.

VI SÖZLÜ GİRİŞ SINAVI, ÖĞRENİM DALLARI VE KONTENJANLARI
Türk Akreditasyon Kurumunda istihdam edilecek personel için grup, bölüm, boş pozisyon
sayısı, yazılı sınava çağrılacak aday sayısı, KPSS puan türü ve taban puanları aşağıdaki
tablolarda gösterilmiştir.
Tablo-1
Gruplar Unvanı İlgili Öğrenim Programı
Atama  Yapılacak

VII MÜHENDİS GİRİŞ SINAVI KONULARI, PUANLARI VE
DEĞERLENDİRİLMESİ
a. Öğrenim programına ilişkin bilgi düzeyi (25 puan),
b. T.C. Anayasası, Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi (25 puan),
c. Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü (10 puan),
d. Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu (10 puan),
e. Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı (10 puan),
f. Genel yetenek ve genel kültürü (10 puan),
g. Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı (10 puan),
yönlerinden değerlendirilerek ayrı ayrı puan verilmek suretiyle gerçekleştirilir.
Adaylar, giriş sınavı komisyonu tarafından ayrı ayrı puan verilmek suretiyle yukarıdaki fıkranın
(a) bendi için 25 (yirmi beş) puan, (b) bendi için 25 (yirmi beş) puan, diğer bentlerde yazılı
özelliklerin her biri için 10 (on)ar puan üzerinden değerlendirilir ve verilen puanlar ayrı ayrı
tutanağa geçirilir. Bunun dışında sözlü sınav ile ilgili herhangi bir kayıt sistemi kullanılmaz.
Giriş sınavına ilişkin değerlendirmeler 100 (yüz) tam puan üzerinden yapılır. Sözlü sınavda
başarılı sayılmak için, giriş sınavı komisyonu üyelerinin 100 (yüz) tam puan üzerinden
verdikleri puanların aritmetik ortalamasının en az 70 (yetmiş) olması şarttır. Giriş sınavı başarı
puanı, adayın KPSS puanının %50’si, sözlü sınav puanının %50’si dikkate alınmak suretiyle
belirlenir. Bu şekilde hesaplanan başarı puanı, giriş sınavı başarı sırasını belirler. Sınav
sonuçları açıklanırken kazanan adayların sözlü sınav notlarının aritmetik ortalamasının eşitliği
durumunda KPSS puanı yüksek olan aday sıralamada üstte yer alır. Giriş sınavı sonuçları, puanı
en yüksek adaydan başlamak suretiyle başarı derecesine göre sıraya konulup; atama yapılacak
pozisyon sayısı kadar aday asil, atama yapılacak pozisyon sayısı kadar aday ise yedek olarak
tespit edilecektir.

VIII MÜHENDİS ALIMI GİRİŞ SINAV SONUÇLARININ DUYURULMASI
Giriş sınavı sonuçlarına göre, atanmaya hak kazananların listesi Kurumun, www.turkak.org.tr
adresli internet sitesinin “Duyurular” başlıklı bölümünde duyurulacaktır. Ayrıca adaylar
durumlarına Kariyer Kapısı platformu üzerinden erişebilecektir.
Giriş sınavı sonucuna göre atanmaya hak kazanan adayların, Türk Akreditasyon Kurumu İnsan
Kaynakları Yönetmeliğinin 13’üncü maddesinde belirtilmiş belge asıllarını, giriş sınavı
sonucunun ilanından itibaren 15 (on beş) gün içerisinde Kuruma elden ya da posta ile teslim
etmeleri gerekmektedir. Atanmaya hak kazananlardan, atama işlemlerinin yapılması için
kendilerine bildirilen süre içinde geçerli bir mazereti olmadığı halde başvurmayanlar ile gerekli
şartları taşımadığı sonradan anlaşılanların atama işlemleri yapılmaz. Atama yapılması için
kendilerine bildirilen süre içinde mazeretsiz olarak başvurmayan veya ataması yapıldığı halde
süresi içinde göreve başlamayan adaylar için sınav sonuçları kazanılmış hak sayılmaz.
Giriş sınavını kazananlardan başvuru koşullarını taşımadığı veya başvuru belgelerinde gerçeğe
aykırılık tespit edilenlerin sınavları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz; ataması yapılmış

olanların atamaları iptal edilerek haklarında Cumhuriyet Savcılığına suç duyurusunda
bulunulur.

IX İTİRAZ
Giriş sınavı sonuçlarına, sonuçların Kurumun www.turkak.org.tr adresli internet sitesinin
“Duyurular” başlıklı bölümünde duyurulmasından itibaren 7 (yedi) gün içinde itiraz edilebilir.
İtirazlar giriş sınavı komisyonu tarafından 7 (yedi) gün içerisinde sonuçlandırılır.

X BİLGİ ALMA
Sınavla ilgili her türlü bilgi aşağıdaki telefon numaralarından, Kurum internet sayfasından
(http://www.turkak.org.tr) veya Türk Akreditasyon Kurumu Personel ve Destek Hizmetleri
Başkanlığı İnsan Kaynakları Müdürlüğünden temin edilebilir.
Bilgi Alınacak Telefon Numaraları: 0 312 410 83 13

XI DİĞER HUSUSLAR
İlgili pozisyona atanmak için gerekli koşullardan herhangi birini taşımadığı halde, sınav
başvuru formunda gerçeğe aykırı beyanda bulunanların atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış
ise iptal edilir.
Sınav başvurusu ve/veya atama aşamasında yanlış bilgi ve sahte belge vererek ya da belgelerde
tahrifat, silinti ve kazıntı yapmak suretiyle Kurumu yanıltanlar hakkında, Cumhuriyet
Savcılığına suç duyurusunda bulunulur.
Giriş sınavı sonucuna göre Kurumda istihdam edileceklere göreve başlamaları yazılı olarak
bildirilir. İlgililer, göreve başlama yazısının kendilerine tebliğ edildiği günü takip eden 15 (on
beş) gün içerisinde göreve başlamak zorundadırlar. Yapılan tebligata rağmen, kabul edilebilir
bir belgeyle, ispatı mümkün mücbir sebepler olmaksızın 15 (on beş) gün içerisinde göreve
başlamayanların ya da tebligat adreslerinde bulunmamaları nedeniyle tebligat yapılamamış
olanların görevlendirme onayları iptal edilir. Belgeyle ispatı mümkün mücbir sebepler
nedeniyle göreve başlamama hali 1 (bir) ayı aşamaz.
Kendilerine yapılacak bildirimde belirtilen süre içinde başvurmama, atanma işleminden
vazgeçme, atanmanın iptal edilmesi ile alınma şartlarından herhangi birini taşımadığının
anlaşılması üzerine atamanın yapılmaması durumlarında; ilan edilen yedek aday atanmaya hak
kazanacaktır. Yedek listede yer alan adayların yukarıda belirtilen durumlardan kaynaklanacak
atanma hakları, giriş sınavı sonuçlarının ilan tarihini takip eden 6 (altı) ay için geçerlidir ve
daha sonraki sınavlar için müktesep hak veya herhangi bir öncelik teşkil etmez.
Kamuoyuna saygıyla duyurulur

İlan Metnine Bakmak İçin Tıklayınız. .

*Kamu 7/24 Dikkatinize Sunar ***

   WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

İŞ İLANLARINA BAKMAK İÇİN 

TIKLAYINIZ.

WEB SİTEMİDEKİ TÜM 

İŞKUR İŞ İLANLARINA BAKMAK İÇİN 

TIKLAYINIZ.  

WEB SİTEMİDEKİ TÜM  

belediye  İŞ İLANLARINA BAKMAK İÇİN 

TIKLAYINIZ.

   WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

MEMUR ALIMLARINA BAKMAK İÇİN 

TIKLAYINIZ. 

WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

KAMU PERSONEL ALIMLARINA BAKMAK İÇİN 

TIKLAYINIZ.

 WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

ASKERİ PERSONEL ALIMLARINA BAKMAK İÇİN 

TIKLAYINIZ.    

İLAN İLE İLGİLİ SORMAK İSTEDİKLERİNİZ Mİ VAR…? YORUM ALANINA MERAK ETTİĞİNİZ KONULARI YAZIN. SİZLERE EN KISA SÜREDE SORULARINIZ İLE İLGİLİ DÖNÜŞ YAPILACAKTIR.