Beypazarı Belediyesi Kadrolu İşçi Alımı Faklı Meslek Dalında Kadrolu İşçi Alımı Yapılacağı Duyuruldu.  Türkiye İş Kurumu Üzerinden Yapılacaktır. Aşağıdaki ilan yazımız içindeki İŞKUR linkten üzerinden TC kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak başvuru yapabilirsiniz.  Başvurular 27 Şubat  3 Mart  2023 Tarihi Arasında 

Beypazarı Belediyesi Kadrolu İşçi Alımı İçin Şartlar Nelerdir?

İŞKUR ÜZERİNDEN İLANA NASIL BAŞVURU YAPILABİLİR ? 

  İŞKUR İş İlanı Linki: https://esube.iskur.gov.tr/Istihdam/AcikIsIlanAra.aspx

Yukarıda verilen iş ilanı linkine tıklayınız. BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI  Yazınız çıkan  ilanlara e- devlet şifresini ve ya  şifrenizi girerekten başvuru yapabilirsiniz.  Başvurular 27 Şubat  3 Mart  2023 Tarihi Arasında  

KADROLU İŞÇİ ALIMI İLANI BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI  ve bağlı birimlerde istihdam edilmek üzere 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/d maddesi ve 4857 sayılı İş Kanunu ve ilgili yönetmelik hükümleri kapsamında Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden kadrolu işçi alınacaktır. Aranan şartlar ve sayılar aşağıda belirtilmiştir. Kadrolu işçi kadrolarına ilişkin ilan, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) internet sitesi üzerinden yayımlanacaktır. Şartlara durumu uyan adayların, ilanın Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) internet sitesinde yayınlandığı tarihten itibaren 5 gün içinde başvurularını esube.iskur.gov.tr internet adresinden “İş Arayan” linki üzerinden TC kimlik numarası ve şifre ile giriş yaparak başvuru yapabilir. / www.iskur.gov.tr adresinden yapmaları gerekmektedir. Son müracaat tarihi tatil gününe rastladığında başvurular, takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzatılacaktır.

ÇALIŞMA YERİ: 

BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI Kadrolu İşçi Alınacak Talep Edilen Kadrolar Yöresel Gıda Ürünleri Üretim Elemanı Toplam Personel Cinsiyet Alınacak Personelin Öğrenim Durumu Sayısı 3 En az Öğrenim: Lise Erkek En çok Öğrenim: Lise İl / İlçe Ankara /Beypazarı Yöntem Noter kurası ve Sözlü Mülakat

AÇIKLAMALAR 1. İlan edilen kadrolara yapılacak sınavda başarı göstererek atanmaya hak kazanan adaylar, 657 Sayılı Kanunun 4/D Maddesi ve 4857 sayılı İş Kanunu ve Kamu Kurum ve Kuruluşlarında İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamında Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden yukarıdaki tabloda belirtilen unvanlarda noter kurası ve sözlü mülakat yöntemiyle ” Kadrolu İşçi” alınacaktır.

2. Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca görevinden veya meslekten ihraç edilenlerin başvuruları kabul edilmeyecektir.

3. BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞINA ALINACAK OLAN KADROLU İŞÇİ NOTER KURASI VE SÖZLÜ MÜLAKAT USULÜNE TABİ TALEPLERDEN; Yöresel Gıda Ürünleri Üretim Elemanı mesleğindeki personellere ilişkin başvuru listesi, İŞKUR tarafından

BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞINA gönderilmesine müteakip Türkiye İş Kurumu (İŞKUR)’nun gönderdiği ve talep şartlarına uyan başvuru sahiplerinin tamamının yer aldığı listeler esas alınmak suretiyle noter huzurunda kura ile belirlenecek olup boş kadronun 4 (dört ) katı asıl ve 4 (Dört) katı yedek adayın isimlerini kapsayan liste oluşturulacaktır. Belirlenen asıl ve yedek aday listeleri

BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI web sayfasında (http://www.beypazari.bel.tr/) ilan edilecektir. 4. Yerleştirme sonucu atama için öngörülen niteliklere sahip olmayan adaylar ile yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunmuş olup tercihlerine yerleşenlerin atama işlemleri yapılmayacaktır. Sehven yapılsa dahi atama işlemleri iptal edilecektir. Yerleştirildiği kadroların nitelik ve şartlarını taşıdığı halde istenen belgeleri süresi içerisinde teslim etmeyen adaylar göreve başlatılmayacaktır. Belirlenen asıl ve yedek aday listeleri

BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI web sayfasında (http://www.beypazari.bel.tr) ilan edilecektir. 5. Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 5’nci maddesinde belirtilen “işe göndermede öncelikli olanlar” ibaresindeki hüküm mezkür yerleştirmede başvuran lehine tek başına bir hak teşkil etmeyecektir. 6. Noter kurası ve sözlü mülakat sonucuna göre

BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI web sayfasından http://www.beypazari.bel.tr takip etmeleri önem arz etmektedir. 7. Noter kurası ve sözlü mülakat sonucuna göre BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞINA alınacak olan kadrolu işçinin görev yerleri BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI tarafından belirlenecektir. 8. Alınacak işçilerin ücretleri kadrolu işçi toplu sözleşmesi üzerinden ödenecektir.

GENEL BAŞVURU ŞARTLARI 

1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinin birinci fıkrasının (A) bendinin (1), (4), ve (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen şartları taşımak

2. Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşımak.

3. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak.

4. Deneme süresi iki ay olup, bu süre içerisinde başarısız olanların iş akitleri feshedilecektir.

5. Göreve başlayacak personelin görevini devamlı yapmasına engel (ruhsal ve fiziksel) sorununun olmadığını belgelemeleri gerekmektedir. Başvuran adaylar bunu kabul etmiş sayılacaktır. (Atanmaya hak kazanan adaylardan istenecektir.)

6. Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 9.maddesinde “Talebin ilanından itibaren, adaylara ( (1) beş günlük başvuru süresi tanınır. Kamu kurum ve kuruluşlarının işgücü taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır.

7. Başvuran adaylar BEYPAZRI BELEDİYE BAŞKANLIĞINDA diğer çalışma koşullarını peşinen kabul etmiş sayılırlar.

8. 18 yaşını tamamlamış olmak

9. Askerlik ile ilişiği olmamak (yapmış ya da muaf olmak)

10. Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, millî savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, cinsel saldırı veya çocuğun cinsel istismarı suçlarından mahkûm olmamak şartıyla; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezası alan ya da ceza süresine bakılmaksızın zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.

ÖZEL ŞARTLAR 

1. Başvuru yapacak personelin görevini yapmasına engel sağlık sorununun (Ruhsal ve Fiziksel) olmaması ve  2 4 saat vardiyalı çalışmaya müsait ve görevi yapmaya engel olacak herhangi bir sağlık sorunu olmayıp ayrıca ulaşım sorunu bulunmamak

2. En az öğrenim seviyesi: Lise En çok öğrenim: Lise

3. Ankara/Beypazarı İlçesinde ikamet etmek. (İlan süresi içerisinde ikametini alanlar kabul edilmeyecektir)

4. Hijyen Eğitim Belgesine sahip olmak.

5. Halk Eğitim Merkezleri veya Üniversitelerden “Yöresel Gıda Ürünleri Yapımı” Sertifikası sahibi olmak

İŞKUR ÜZERİNDEN İLANA NASIL BAŞVURU YAPILABİLİR ? 

  İŞKUR İş İlanı Linki: https://esube.iskur.gov.tr/Istihdam/AcikIsIlanAra.aspx

Yukarıda verilen iş ilanı linkine tıklayınız. BEYPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI  Yazınız çıkan  ilanlara e- devlet şifresini ve ya  şifrenizi girerekten başvuru yapabilirsiniz.  Başvurular 27 Şubat  3 Mart  2023 Tarihi Arasında  

• İlan Metni Detaylı Bakmak İçin Tıklayınız .
  

  ***Kamu 7/24 Dikkatinize Sunar ***

     WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

  İŞ İLANLARINA BAKMAK İÇİN 

  TIKLAYINIZ.

  WEB SİTEMİDEKİ TÜM 

  İŞKUR İŞ İLANLARINA BAKMAK İÇİN 

  TIKLAYINIZ. 

     WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

  MEMUR ALIMLARINA BAKMAK İÇİN 

  TIKLAYINIZ. 

  WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

  KAMU PERSONEL ALIMLARINA BAKMAK İÇİN 

  TIKLAYINIZ.

   WEB SİTEMİZDEKİ TÜM 

  ASKERİ PERSONEL ALIMLARINA BAKMAK İÇİN 

  TIKLAYINIZ.    

  İLAN İLE İLGİLİ SORMAK İSTEDİKLERİNİZ Mİ VAR…? YORUM ALANINA MERAK ETTİĞİNİZ KONULARI YAZIN. SİZLERE EN KISA SÜREDE SORULARINIZ İLE İLGİLİ DÖNÜŞ YAPILACAKTIR.